Trekking ¡Vive la Aventura!
Trekking en GeoPark
Capacitaciones con sentido para empresas
Buscamos generar experiencias, cambios y desarrollar competencias en las personas, como lo logramos a través del contacto con la naturaleza con de las actividades outdoor desarrollamos programas de Capacitación con el método del aprendizaje experiencial o outdoor training, en un escenario distinto, fuera de la rutina, basándose en la vivencia de determinadas actividades significativas, para mejorar las relaciones interpersonales y fortalecer las habilidades blandas de los equipos de trabajo con desafíos, que nos han hecho comprender la importancia e impacto, que la naturaleza tiene dentro del desarrollo de las personas.
En este ámbito, hemos desarrollado programas Outdoor en aspectos tan diversos pero inter-relacionados como:
Trabajo en equipo:
Implica compromiso, no sólo se trata de una estrategia y el procedimiento que la empresa lleva a cabo para alcanzar sus metas. Para esto es necesario que existan algunos elementos claves como:
- Buena comunicación
- Clima de confianza
- Crear sentido de pertenencia
- Compromiso y responsabilidad
- Involucrar a las personas en la toma de decisiones
- Establecer metas en comunes
- Ejercer un buen liderazgo
- Distribuir los roles considerando la diversidad
- Celebrar los éxitos
- Existencia de un espíritu de equipo.
La comunicación juega un papel importante en las organizaciones y al no ser efectiva y no contar con métodos eficientes se corre el riesgo de llegar a puntos críticos como: malos entendidos, comprensión inadecuada de las prioridades, órdenes confusas o aplicación de criterios personales mal interpretados (yo pensé que…a mí me dijeron que…yo no sabía que…), lo que genera un clima organizacional tenso y poco productivo.
Hoy en día, es fundamental que los ejecutivos sepan expresar, comprender, vender y presentar sus ideas con efectividad tanto a jefes como a compañeros y clientes.
Nuestros programas se diseñan a la medida del cliente en base a la realidad específica de cada empresa.
Cada líder tiene su propio estilo de liderazgo de acuerdo a su forma de ser y condiciones personales, sin embargo hay fundamentos esenciales que es conveniente tener en cuenta:
- Visión
- Ética y coherencia
- Habilidades de comunicación
- Gestión del cambio
- Influencia en la cultura empresarial
- Capacidad de tomar decisiones
- Trabajo en equipo
- Delegación
Forma equipos de alto desempeño no es una tarea sencilla. Siempre existen más preguntas que respuestas.
- ¿Cómo definimos a un equipo de alto desempeño?
- ¿Qué queremos lograr como equipo?
- ¿Cuáles son los espacios de mejora en nuestro equipo y como lograremos mejorar?
La metodología de la Indagación Apreciativa (IA) para buscar respuestas a estas múltiples preguntas.
A través de actividades y dinámicas tanto Outdoor como Indoor, guiados por nuestro Staff de Facilitadores, lograremos responder o acercar a los equipos a esta instancia, la de llegar a ser un equipo de alto desempeño, con liderazgo y comunicación.
Con actividades lúdicas o desafíos reales diseñados en ambientes naturales, podremos poner en práctica, los diferentes tipos de conflictos, sus causas, como detectarlos y cómo abordarlos a tiempo, para que éstos, sean verdaderos generadores de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa.
Todos nuestros programas basan su desarrollo en un hilo conductor común, historias que nos centran en distintas épocas o situaciones para poder entender mejor cómo funcionan los equipos y la importancia que tiene el sentirse parte de ellos.
Desde grandes exploradores marinos a famosos escaladores y montañistas mundiales, pasando por situaciones cotidianas, a través de dinámicas cargadas de significados podremos contribuir a fortalecer los equipos de trabajo.
Los invitamos a diseñar su propia aventura y a participar de actividades de bajo riesgo y alto impacto para su organización.
- Trekking uso de cartas geográficas y orientación
- Ascenso y descenso (Rapel, escalada)
- Slackline
- Juegos tradicionales (gymkana, danzas, cuerda, etc…)
- Cruce de rio
- Trabajo colaborativo, ambiental y social
- Meditación y relajación.
Las actividades las realismo en el corazón de la cordillera de los andes rodeados de cerros, ríos e historia.
Dicha sala de clase se encuentra en la localidad El Volcán un antiguo poblado minero, teniendo como refugio el Camping el Cine, contamos con grandes extensiones de naturaleza para el desarrollo de personas integras y que sean agentes de aportes en la empresa.
- 8:00 hora de salida
- 9:00 llegada al lugar
- 9:00 a 9:30 desayuno
- 9:30 actividad de presentación
- 9:45 Trekking, donde abordaremos temas como trabajo en equipo, liderazgo, toma de decisiones, etc.
- 12:00 Término del trekking, taller físico para recuperarnos de la caminata.
- 13:00 Almuerzo
- 14:00 trabajo de confianza, ascenso y descenso
- 15:00 Formación de equipos
- 16:00 Relajación y retroalimentación
- 17:00 regreso
- 18:00 Llegada
Incluye:
- Equipo para todas las actividades (certificado)
- Movilización
- Desayuno, almuerzo, snack
- Merchandecing (mochila, botella de agua, libreta)
- Entrada al lugar
- Monitores especializados
- Atención de primeros auxilios
No incluye:
- Seguro en caso de accidentes
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